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1: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:04:28 ID:w8i

めちゃくちゃ怒られたんだが

2: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:05:22 ID:g1p

電話の要件によっちゃお前が悪い

3: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:07:43 ID:w8i

>>2
明日中番でいいーって電話のあとに、やっぱり遅番でって言われて、
そのあとでメジャーどこしまった？って電話が来て、最終的にやっぱり早番にしてって言われてイライラした

5: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:08:39 ID:uzM

>>3
それは上司が悪い

4: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:08:20 ID:2KV

>>3
これはお前が怒ってもいい

9: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:09:36 ID:g1p

>>3
これは上司がクズだわスマン

6: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:09:00 ID:FHy

電話って何度もかけるやつは無能だからね

18: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:16:13 ID:rAt

無茶しやがって

11: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:10:27 ID:IbS

メジャーどこしまった？って奥さんに聞いてる気分だな、きっと(´・ω・｀)

8: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:09:27 ID:sPP

マジレスすると、余りにも休日の電話とかが多いようなら賃金を要求出来る

15: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:12:15 ID:pMR

>>8
多いの基準は？
回数？時間？

17: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:15:18 ID:sPP

>>15
そこまでは俺も良く分からん
ただ賃金ってのは労働じゃなくて拘束に対して支払われるものだから

10: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:10:18 ID:pnN

これは上司が悪い
シフトなんて休みの前に決めておくべきだし
オフに仕事の電話とか、よほど緊急性が高くないとしちゃダメ

38: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)22:30:09 ID:B4I

上司「明日でれない？」

上司「用事ってなに？」

上司「はぁ～ﾁｯ」ﾌﾟﾂｯ

13: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:10:43 ID:8Sw

携帯の電源ＯＦＦで

35: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)18:06:29 ID:2tz

かわいそうな>>1　
上司無能杉

12: 名無しの捨て猫さん 2015/05/01(金)17:10:40 ID:dJR

休日って精神的にも解放したい日だからそこに仕事が絡んで来ると台無しだよね

引用元: この記事は2ch.scからまとめました。